人口減少と人手不足が進むなか、外国人材の受け入れは、将来の選択肢ではなく、いま考え始めるべき経営課題になっています。
本セミナーでは、高度外国人材の採用・定着に向けて、企業が押さえておくべき制度改正の動向、受け入れ体制づくり、インターンシップを通じた新たな連携の可能性、理系留学生の採用と定着支援について、実務の視点から解説します。
当日は、主に次のテーマを取り上げます。
- 2027年4月から始まる育成就労制度と、企業に求められる対応
- バングラデシュIT人材との共創インターンシップ
- 理系留学生・英語トラック人材の採用と定着支援
- 高度外国人材を受け入れるための社内体制づくり
- 採用後のミスマッチを防ぐための実務上のポイント
外国人材の採用をすでに検討している企業はもちろん、まだ具体的な計画はないものの、将来に向けて情報収集を始めたい企業にもおすすめの内容です。
開催概要
日時
2026年7月22日（水）14:00〜16:00
会場
諏訪市駅前交流テラス すわっチャオ
諏訪市諏訪1-6-1 アーク諏訪3階
上諏訪駅前
参加費
無料
対象
製造業、建設・建築設計業、観光・宿泊業、DX推進企業、外国人材の受け入れを検討している企業・団体
主催
長野県
企画・運営
一般社団法人nicollap
上諏訪駅前での開催です。人口減少や人材不足に対して、採用だけではなく、受け入れ、育成、定着までを含めて考える機会として、ぜひご参加ください。
参加をご希望の方は、Peatixのイベントページからお申し込みください。
定員に達し次第、受付を終了する場合がありますので、早めのお申し込みをおすすめします。
